Artykuł sponsorowany

ECP Rzeszów – profesjonalne doradztwo dla branży TSL

ECP Rzeszów – profesjonalne doradztwo dla branży TSL

Branża TSL łączy w sobie działania z zakresu transportu, spedycji i logistyki. Celem jest uzyskanie spójnej całości, a co za tym idzie wydajnej organizacji transportu. Kompleksowa obsługa przewozów uwarunkowana jest pewnymi regulacjami prawnymi. Nadążanie za ich zmianami wielu przedsiębiorcom sprawia trudności. Dobrym rozwiązaniem jest skorzystanie z usług firmy ECP Łukasz Szwed, która papierkową robotę weźmie na siebie.

Pułapki w branży transportowej – o czym warto pamiętać

Transport towarów to proces niezwykle skomplikowany, ale też bardzo potrzebny do rozwoju gospodarki. Nawet najbardziej doświadczonym firmom spedycyjnym mogą przydarzyć się błędy, które niestety bywają bardzo kosztowne. Najczęstszym źródeł stresu bywają dokumenty dotyczące rozliczenia kierowców z ich czasu pracy. Nieprawidłowe stosowanie zaokrągleń czy podwójne zliczanie tych samych godzin pracy to tylko niektóre z nich. Za wszystkie błędy odpowiada pracodawca. Dlatego warto jest zdecydować się na pomoc profesjonalnej firmy, jak ECP Łukasz Szwed, dla której skomplikowane interpretacje prawne to chleb powszedni. Jak podkreśla pracownik firmy:

Nasze usługi pozwalają zaoszczędzić czas, który potrzebny jest do weryfikacji danych od kierowców i bycie na bieżąco ze zmieniającymi się przepisami. Posiadamy niezbędne doświadczenie, by zaproponować procedury mające na celu usprawnienie procesu rozliczania kierowców.

Skutki nieprawidłowej ewidencji czasu pracy kierowców

Prowadzenie ewidencji czasu pracy pracowników to obowiązek każdego pracodawcy. W branży transportowej należy prowadzić ją wyjątkowo skrupulatnie, gdyż wszelkie uchybienia mogą skutkować nie tylko karami finansowymi, ale przede wszystkim, zagrażać bezpieczeństwu w przypadku przemęczonych pracowników. Rozliczanie czasu pracy kierowców warto zlecić firmie zewnętrznej, która się w tym specjalizuje. Najlepiej jest, gdy oferuje ona również pomoc w zakresie szkoleń dla kadry pracowniczej, minimalizując w ten sposób ryzyko wykroczeń.

Oceń artykuł (0)
0.0
Komentarze
Dodaj komentarz