Bezpieczeństwo i higiena pracy oraz ochrona przeciwpożarowa - niezbędne szkolenia na każdym stanowisku pracy
Każda osoba zaczynająca pracę w nowym miejscu, ale również zatrudnieni od dłuższego czasu pracownicy, są zobowiązani do wzięcia udziału w szkoleniu BHP. Niezależnie od ilości zatrudnionych osób, każdy pracodawca jest zobligowany do zorganizowania takich szkoleń. Zazwyczaj są prowadzone w siedzibie firmy lub ośrodkach szkoleniowych.
Szkolenia wstępne i szkolenia okresowe BHP i PPOŻ.
Każdy pracownik, niezależnie od tego gdzie i na jakim stanowisku pracuje bierze udział w dwóch rodzajach szkoleń bhp: szkoleniu wstępnym oraz szkoleniach okresowych.
Szkolenie wstępne –musi je przejść każdy pracownik oraz praktykant przez rozpoczęciem pracy, by poznać swoje obowiązki oraz zasady bezpieczeństwa i higieny pracy na swoim stanowisku. Zostaje przeprowadzony instruktaż ogólny, podczas którego przedstawiane są ogólne zasady BHP zawarte w kodeksie pracy (trwa minimum 3 godziny lekcyjne) oraz instruktaż stanowiskowy, podczas którego, w zależności od stanowiska, są poruszane kwestie związane z obowiązkami i zagrożeniami wynikającymi z charakteru wykonywanej pracy.
Szkolenia okresowe – trwają od 8 do 64 godzin lekcyjnych. Służą uaktualnieniu i sprawdzeniu dotychczasowej wiedzy pracowników na temat przepisów BHP. W zależności od stanowiska odbywają się one co 3lata (w przypadku pracowników na stanowiskach robotniczych) i nie rzadziej niż co 6 lat (dla pracowników administracyjno-biurowych).
Organizacją i prowadzeniem tego typu szkoleń zajmuje się firma ERGO-POŻ z Warszawy. Oprócz tego proponuje szkolenia medyczne i przeciwpożarowe, ocenę ryzyka zawodowego oraz konsultacje BHP i PPOŻ. Ponadto firma wykonuje ekspertyzy popożarowe i z wypadków przy pracy dla firm oraz na potrzeby procesowe. Zatrudnia wykwalifikowanych i doświadczonych pracowników, którzy mogą pełnić nadzór nad BHP w konkretnej firmie.
Dla kogo są przeznaczone szkolenia BHP?
Każdy pracodawca jest zobowiązany dbać o życie i zdrowie swoich pracowników, jak też zapewnić im higieniczne oraz bezpieczne warunki pracy. W związku z tym musi zadbać o zapoznanie ich z przepisami bezpieczeństwa i higieny pracy oraz przepisami ochrony przeciwpożarowej, poprzez zorganizowanie odpowiednich szkoleń prowadzonych przez wykwalifikowanych instruktorów BHP i PPOŻ.(m.in. oficerów Państwowej Straży Pożarnej). Szkolenia BHP i PPOŻ są obowiązkowe dla pracowników na każdym stanowisku, także dla szefa.
