Artykuł sponsorowany

Kontrolne badania pracowników w ofercie przychodni Medan

Kontrolne badania pracowników w ofercie przychodni Medan

Przychodnia Medan w Jarocinie prowadzi poradnię medycyny pracy, z usług której chętnie korzystają lokalni przedsiębiorcy. Wspomniana wyżej placówka oferuje szeroki wybór wstępnych, okresowych i kontrolnych badań pracowniczych. W jakich sytuacjach wykonuje się te ostatnie? O tym opowiemy w niniejszym artykule. Zapraszamy do lektury!

Kiedy należy wysłać pracownika na badania kontrolne?

W Kodeksie Pracy zawarta jest informacja, że badania kontrolne są obowiązkowe dla pracowników, którzy planują powrót do pracy po dłuższej, trwającej więcej niż 30 dni, nieobecności. Tego typu absencja może być spowodowana chorobą, pobytem w szpitalu lub urazem. Zadaniem lekarza medycyny pracy przeprowadzającego badania kontrolne jest ocena, czy aktualny stan zdrowia pracownika pozwala mu na pełnienie dotychczasowych obowiązków zawodowych. W przypadku gdy przebyta choroba/uraz uniemożliwia pacjentowi pracę na starych zasadach, pracodawca powinien przenieść go na inne stanowisko lub dostosować dotychczasowe miejsce pracy do ograniczeń zdrowotnych pracownika. Przychodnia Medan w Jarocinie może się pochwalić nowoczesnym wyposażeniem i zespołem doświadczonych fachowców, którzy prowadzą konsultacje w holistyczny i rzetelny sposób. Pracodawca, który skorzysta z usług tej placówki, może być pewien, że orzeczenie wydane pacjentowi, będzie w pełni zgodne z aktualnym stanem zdrowia pracownika.

Wypadek w pracy a niechęć pracownika do skorzystania ze zwolnienia lekarskiego

Wyobraźmy sobie taką sytuację – pan Wojtek, mechanik samochodowy, poważnie skaleczył sobie dłoń w czasie naprawy auta. Potrzebna była wizyta w szpitalu i założenie kilku szwów. Mimo bolesnego urazu, pan Wojtek odmówił przyjęcia zwolnienia lekarskiego i nazajutrz stawił się w pracy, twierdząc, że ręka go nie boli i że da radę kontynuować naprawę auta. Szef domyślił się, że jego decyzja motywowana jest chęcią otrzymania rocznej premii. Czy powinien wysłać pana Wojtka na badania kontrolne w celu potwierdzenia jego zdolności do pracy, mimo że badania okresowe wciąż są ważne?

Oczywiście, skierowanie na badania kontrolne będzie wyrazem troski o pracownika i poszanowania zasad bezpieczeństwa i higieny pracy. W przychodni Medan w Jarocinie takie badania można wykonać praktycznie od ręki. Wystarczy wcześniej zarejestrować się na wizytę u lekarza medycyny pracy online lub telefonicznie. Warto pamiętać, że choć przepisy prawa pracy nie regulują postępowania pracodawcy w sytuacjach, jak ta przedstawiona powyżej, to samo domniemanie, że badania okresowe pracownika mogły stracić ważność w związku z wypadkiem w pracy, powinna skłonić pracodawcę do wystawienia skierowania na badania kontrolne.

Opracowanie:
Oceń artykuł (0)
0.0
Komentarze
Dodaj komentarz

Warto przeczytać