2 wyniki dla: dokumentacja kadrowa aleksandrów łódzki

Dokumentacja kadrowa

Każdy pracodawca ma obowiązek prowadzenia dokumentacji kadrowej w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz akt osobowych pracownika. Dokumentacja kadrowa w firmie obejmuje ogólne zasady pracy i płacy, a także przepisy o bezpieczeństwie i higienie pracy oraz dokumentację dotyczącą m.in. chorób zawodowych, wypadków przy pracy, świadczeń na rzecz pracowników czy zakresu ubezpieczenia osobowego. Na akta osobowe składają się: część A – dokumenty związane z ubieganiem się o zatrudnienie, część B – dokumenty, które dotyczą nawiązania stosunku pracy i przebiegu zatrudnienia pracownika, część C – dokumenty dotyczące ustania zatrudnienia. Akta prowadzone są odrębnie dla każdego pracownika. Szukaj najlepszych firm zajmujących się dokumentacją kadrową.