- Filtruj
-
- Filtruj:
- Lokalizacje
- Kategorie
Jeździecki Azyl Stajnia Natalia Kalinowska
-
Świadectwa pracy
Świadectwo pracy to dokument, który pracownik otrzymuje od pracodawcy w przypadku rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy. Pracodawca powinien wydać świadectwo niezwłocznie lub przesłać je w ciągu 7 dni od dnia ustania stosunku pracy. Dokument musi być przedstawiony w formie pisemnej i zgodnie z art. 97 § 2 KP powinien zawierać następujące informacje: okres i rodzaj wykonywanej pracy, zajmowane stanowisko, tryb albo okoliczności rozwiązana umowy oraz inne informacje, które są potrzebne do ustalenia uprawnień pracowniczych i związanych z ubezpieczeniem społecznym, takich jak: prawo do zasiłku dla bezrobotnych czy prawo do świadczeń rentowych i emerytalnych. Szukaj najlepszych firm oferujących sporządzanie świadectwa pracy.
-
Firmy z tej branży oceniono na 4.7
na podstawie średniej opinii z 1 wizytówki.