Jak uzyskać zezwolenie na pracę w Polsce?
Zezwolenie na pracę
Obcokrajowcy, którzy decydują się na poszukanie legalnego źródła zatrudnienia, są pozytywnie odbierani przez polskie urzędy oraz obywateli. Ważne jest jednak uzyskanie zezwolenia na pracę. Najczęściej składa się jednolite wnioski o pobyt czasowy i pracę, a odpowiedni załącznik musi być wypisany również przez pracodawcę, który zdecydował się na zatrudnienie osoby z zagranicy. W takim przypadku, w momencie podejmowania pracy u innego pracodawcy, konieczne będzie ponowne złożenie wniosku.
Żeby uzyskać pomoc w legalizacji pobytu oraz otrzymać rzetelne informacje w tym zakresie, warto wybrać się do doświadczonych specjalistów. Usługi związane z legalizacją pobytu, jak i pomocą w zakładaniu i prowadzeniu działalności przez cudzoziemców świadczy między innymi firma Feniks.ik, której siedziba znajduje się w Warszawie.
Oświadczenie pracodawcy
Obywatele niektórych państwa mają zdecydowanie ułatwione legalne zatrudnienie na terenie pracy. Do krajów tych zalicza się: Ukrainę, Rosję, Białoruś, Gruzję, Armenię oraz Mołdawię. Obywatele wymienionych państw mają praco do legalnej pracy na terenie Polski przez okres 6 miesięcy, wyłącznie na podstawie pisemnego oświadczenia pracodawcy. Jeśli jednak planuje się pracę dłuższą niż 6 miesięcy, nadal konieczne jest uzyskanie pozwolenia. Z udogodnienia tego często korzystają osoby, które nie są pewne, czy chcą pozostać dłużej w Polsce. Zdecydowanie ogranicza to załatwianie zbędnych i czasochłonnych formalności.
Za granicą bez rodziny?
Zdecydowanie najtrudniejsze w pracy za granicą jest przebywanie w obcym kraju bez rodziny. Polskie prawo umożliwia jednak staranie się o uzyskanie pozwolenia na pobyt również dla członków najbliższej rodziny – małżonka oraz dzieci. Pozwolenie na pobyt członków rodziny może wynosić nawet 3 lata, dlatego warto się o nie postarać. Długotrwałe przebywanie poza granicami własnego kraju bez najbliższych jest ogromnym obciążeniem psychicznym, dlatego osoby, które decydują się pracować w Polsce na stałe, nie powinny odcinać się od swojej rodziny. Nawet najlepiej płatna praca nigdy nie zastąpi potrzeby bliskości osób, które są dla nas ważne.