Artykuł sponsorowany

Obsługa kadrowo-płacowa dużych i małych firm z Perfecta Biuro Rachunkowe Małgorzata Ruszkowska

Obsługa kadrowo-płacowa dużych i małych firm z Perfecta Biuro Rachunkowe Małgorzata Ruszkowska

Czynności związane z kadrami i płacami to fundament każdej firmy bez względu na jej branżę czy wielkość. Zarządzanie kwestiami dotyczącymi zatrudniania może być kłopotliwe, zwłaszcza w erze wciąż zmieniających się przepisów. Dlatego warto zastanowić się nad zleceniem obsługi kadrowo-płacowej specjalistom z firmy zewnętrznej, takiej jak na przykład Perfecta Biuro Rachunkowe Małgorzata Ruszkowska. Dowiedz się więcej o świadczonych przez to biuro usługach!

Jakich działań dotyczy obsługa kadrowo-płacowa?

W dużych przedsiębiorstwach wszystkimi sprawami dotyczącymi personelu zajmuje się oddzielny dział, w mniejszych firmach z jedna osoba lub sam właściciel. Tworzenie własnej jednostki odpowiedzialnej za kadry i płace nie zawsze jest opłacalne, dlatego coraz popularniejszy staje się outsourcing. Polega on na zleceniu zewnętrznemu podmiotowi szeregu zadań z zakresu obsługi dokumentacji pracowników. Obsługa kadr i płac wymaga doświadczenia, specjalistycznej wiedzy oraz skrupulatności, dlatego warto zlecić to zadanie fachowym księgowym, na przykład z Perfecta Biuro Rachunkowe, którego właścicielem jest  Małgorzata Ruszkowska. Przedsiębiorstwo ze Świecia oferuje pełną obsługę księgową wszelkich podmiotów gospodarczych. Wśród świadczonych przez nie usług możemy wymienić przygotowywanie deklaracji ZUS, listy płac, rozliczeń PIT, czy składek ZUS. W ramach obsługi kadrowej Perfecta Biuro Rachunkowe zajmie się dokumentacją kadrową i urlopową, sporządzaniem umów o pracę czy świadectw pracy. Księgowi ze Świecia skrupulatnie poprowadzą ewidencję danych osobowych pracowników oraz będą  kontrolować terminy badań lekarskich. Jak mówi jeden z pracowników biura Małgorzaty Ruszkowskiej:

Od 12 lat poznajemy problemy przedsiębiorców od strony praktycznej, mamy świadomość, jakim obciążeniem jest prowadzenie obsługi kadrowo-płacowej w sytuacji regularnie zmieniających się przepisów. Gwarantujemy dyskrecję i zachowanie tajemnicy handlowej.

Zalety zewnętrznej obsługi kadrowo-płacowej

Jeśli powierzymy obsługę dokumentacji pracowniczej zewnętrznemu podmiotowi, zyskamy więcej czasu na działania rozwijające naszą działalność. Obsługa kadrowo-płacowa wymaga skrupulatności, rzetelności oraz znajomości przepisów prawa, dlatego niebywałą zaletą outsourcingu jest korzystanie z usług specjalistów. Księgowi z Perfecta Biuro Rachunkowe regularnie aktualizują swoją wiedzę z zakresu obowiązujących przepisów. Fachowcy Małgorzaty Ruszkowskiej zajmą się także prowadzeniem ksiąg rachunkowych, ksiąg przychodów i rozchodów, ewidencją ryczałtu czy sporządzaniem sprawozdań finansowych GUS.

Opracowanie:
Świecie, św. Wincentego 1
tel. 604 221 466
Oceń artykuł (1)
5.0
Komentarze
Dodaj komentarz