Artykuł sponsorowany

Impreza firmowa – sposób na odstresowanie

Impreza firmowa – sposób na odstresowanie

Dla jednych koszmar, dla innych świetny sposób na odstresowanie. Impreza firmowa, bo o niej mowa, to wciąż jedna z najpopularniejszych form integracji pracowników w korporacjach, ale też mniejszych firmach. To świetny sposób na rozluźnienie i spędzenie czasu w miłej oraz nieformalnej atmosferze. W czym tkwi sekret udanej imprezy firmowej? Wszystko zależy od organizacji, oferty rozrywkowej i oczywiście jedzenia!

Imprezy integracyjne w firmie

Jeszcze dekadę temu imprezy integracyjne w polskich formach były rzadkością. Co najwyżej organizowano szkolenia połączone z wieczornym przyjęciem lub przyjęcia okolicznościowe jak jubileusz firmy czy wigilia z pracodawcą. Dziś imprezy integracyjne są bardzo atrakcyjne, a pracodawcy prześcigają się w pomysłach na organizację niezapomnianej imprezy dla swoich pracowników. Firmy zatrudniają nawet profesjonalnych organizatorów takich eventów, aby mieć pewność, że impreza się uda i będzie dopracowana w najmniejszym szczególe.

W firmach możemy spotkać się z takimi wydarzeniami jak imprezy integracyjne, wyjazdy szkoleniowe czy wyjazdy motywacyjne. Każde z nich ma inną rolę do spełnienia i wymaga innej organizacji. I tak wyjazdy integracyjne mają na celu lepsze poznanie się pracowników, rozpoznanie ich słabych i mocnych stron, zwiększenie komunikacji wewnątrz firmy oraz odkrycie indywidualnych możliwości i predyspozycji podwładnych przez przełożonych. Z kolei wyjazdy szkoleniowe mają na celu zwiększyć wiedzę pracowników w określonym temacie, rozwinąć ich umiejętności oraz zapoznać z najnowszymi rozwiązaniami proponowanymi przez firmę. Wyjazdy motywacyjne mają za zadanie zaktywizować i zmotywować wieloletnich pracowników do działania w ramach firmy.

Jak zorganizować dobrą imprezę integracyjną?

Impreza integracyjna ma na celu odwrócić, chociaż na moment uwagę pracowników od ich codziennych obowiązków. Jest to czas wspólnej zabawy, poznawania się wzajemnie, uczestnictwa w konkurencjach czy długich rozmów przy suto zastawionym stole. Wyjazd integracyjny jest najczęściej organizowany w plenerze, co sprzyja tworzeniu się luźnej atmosfery wśród uczestników. Ważne, aby dojazd do miejsca, w którym odbywa się event był krótki i łatwy. Może to być ośrodek wczasowy, centrum sportu i rekreacji, basem, a nawet hotel. Trzeba również pamiętać, aby podczas wyjazdu zapewnić różne atrakcje dla pracowników oraz uwzględnić ich wiek i predyspozycje zdrowotne. Młodsi na pewno świetnie sprawdzą się na ściankach wspinaczkowych czy paintballu, a starci pracownicy skorzystają z jazdy na quadach czy off-roadowej przejażdżce.

Oceń artykuł (0)
0.0
Komentarze
Dodaj komentarz