Dlaczego przestrzeganie zasad BHP w pracy jest ważne?
Przestrzeganie zasad z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy jest bardzo ważne ze względu na zdrowie, a nawet życie pracowników w konkretnym przedsiębiorstwie. Pracodawca jest zobowiązany, aby zadbać o te kwestie w swojej firmie i zapoznać zatrudnionych ludzi z tym, jak powinni sobie radzić w awaryjnych sytuacjach. Dlaczego to takie istotne?
Korzyści z wdrożenia zasad BHP
W BHP chodzi przede wszystkim o ochronę pracowników w miejscu pracy przed urazami, wypadkami lub działaniem szkodliwych substancji. Na pracodawcę spada obowiązek zmniejszenia ryzyka wypadków i utrzymania bezpiecznego środowiska pracy. Dzięki wdrożeniu zasad BHP można odnieść następujące korzyści:- mniejsze ryzyko wypadków lub urazów dzięki rozpoznaniu i zneutralizowaniu zagrożeń,
- mniejsza liczba wypadków i urazów w miejscu pracy,
- większa wydajność i produktywność dzięki mniejszej liczbie pracowników, którzy stracili pracę z powodu choroby lub urazu,
- poprawa relacji i morale pracowników,
- mniejsze koszty związane z wypadkami lub urazami,
- niższe składki ubezpieczeniowe wynikające z mniejszej liczby wypadków w miejscu pracy i roszczeń odszkodowawczych dla pracowników.
Rodzaje zagrożeń w miejscu pracy
W każdej firmie niezależnie od branży, w której działa, i od liczby zatrudnianych pracowników, występują zagrożenia, którym należy przeciwdziałać. Są to między innymi:- zagrożenia fizyczne – czynniki środowiskowe, które mogą prowadzić do urazów (odsłonięte przewody elektryczne, spadające przedmioty, mokre podłogi);
- zagrożenia biologiczne – mogą prowadzić do chorób, infekcji i innych poważnych schorzeń (pleśń i grzyby, krew i inne płyny ustrojowe, bakterie, wirusy, ścieki i szkodniki);
- zagrożenia chemiczne – mogą być wdychane w postaci gazów lub oparów i wchodzić w kontakt ze skórą w postaci cieczy lub ciała stałego, powodując podrażnienia skóry, oparzenia, problemy z oddychaniem, ślepotę;
- zagrożenia ergonomiczne – obciążają mięśnie, ścięgna i inne tkanki łączne ciała, wynikają ze złej postawy, nieużywania wózków lub innych mechanicznych pomocy oraz powtarzalnego ruchu;
- zagrożenia psychologiczne – mogą prowadzić do depresji, problemów z koncentracją, nieuwagi lub zaniedbania (stres związany z pracą, zmęczenie, nękanie i przemoc).
