Jak zorganizować udany wyjazd integracyjny? Poradnik
Zorganizowanie dobrego wyjazdu integracyjnego to prawdziwa sztuka. Z jednej strony taki wyjazd nie może być tylko przykrym obowiązkiem – jeśli tak się stanie, pracownicy zrobią wszystko, żeby się z niego wykręcić i z integracji nici. Z drugiej trzeba zadbać o to, by atmosfera nie stała się także zbyt luźna – w końcu jedziemy tam z kolegami z pracy, trzeba więc zachować odpowiedni dystans pomiędzy podwładnymi a przełożonymi. Co w takim razie należy zrobić, żeby firmowa integracja odniosła pełen sukces? Podpowiadamy.
Wyznacz sobie cele
Powodów do organizacji imprezy integracyjnej dla pracowników może być wiele. Często okazją do integracji jest pojawienie się w firmie nowych osób. Taki wyjazd pomoże przełamać pierwsze lody i zaaklimatyzować się w społeczności przedsiębiorstwa. Zdarza się też, że z różnych powodów atmosfera w pracy jest napięta lub chłodna. Po prostu pracownicy nie mają do siebie zaufania, a to zawsze negatywnie wpływa na ostateczne wyniki w firmie. Integracja może być też sposobem na zażegnanie dawnych sporów i konfliktów – oczywiście pod warunkiem, że zostanie dobrze zaplanowana – kiepski wyjazd integracyjny może sytuację wyłącznie pogorszyć. Dlatego zanim zabierzemy się za rezerwację sali na imprezę, zastanówmy się, co tak naprawdę chcemy osiągnąć. Dobrze, jeśli, oprócz poprawiania relacji pracowniczych, wyjazd będzie okazją do zdobycia nowej wiedzy – nie musi to być koniecznie coś stricte związanego z wykonywanymi obowiązkami. Z pewnością pracownicy docenią jednak krótkie szkolenie na temat na przykład zarządzania czasem lub rozwiązywania konfliktów.
Wybierz miejsce
Kilkudniowy wyjazd integracyjny to nie zawsze dobry pomysł – w końcu poza pracą osoby z naszej firmy mają też wiele innych obowiązków. Zabranie im kilku dni może być odebrane jako zmuszanie do przeznaczenia czasu wolnego na pracę. Lepiej postawić na krótszą, ale intensywną integrację. Ważne, żeby nie było czasu na nudę. Ze sporą uwagą powinniśmy też podejść do kwestii wyboru miejsca zabawy integracyjnej – powinno być przestronne i komfortowe, tak jak Ośrodek Rekreacyjno-Wypoczynkowy Cegiełki.
– Nasza oferta jest skierowana między innymi do tych osób, które szukają odpowiedniej sali na integracyjną imprezę firmową. W głównej sali możemy obsłużyć około 180 osób, a na życzenie klientów dostawiamy też dodatkowo namiot mogący pomieścić jeszcze 100 osób. Dysponujemy także małą salą restauracyjną (maksymalnie 60 osób), a ponadto organizujemy imprezy pod gołym niebem – podkreśla właściciel ośrodka. Ośrodek jest położony w pięknej i spokojnej okolicy, niedaleko Ostrzeszowa w Wielkopolsce. To idealne miejsce na imprezę integracyjną dla średniej i dużej firmy.
